颠覆药房福利行业:杜瑞中心使基础药房战略能够改善员工健康并降低雇主成本.
Background
克里斯汀·约翰斯顿 在医疗福利行业有丰富的工作经验. 制药行业往往不能为员工提供满足其需求的最佳药房体验,雇主也常常为员工开出的处方支付比必要时高得多的费用.
克里斯汀报名参加了澳门威尼斯人平台官网商学院的MBA课程(预计2024年夏季毕业),她的目标是学习如何创办自己的公司,颠覆目前的药房福利制度. 在2023年秋季学期, 杜里中心主任吉姆·莫斯克拉(Jim Mosquera)选择她代表澳门威尼斯人平台官网参加地区大学商业推介比赛.
为竞争做准备帮助克里斯汀定义了她公司的故事线,并完善了她的独特价值主张. 在准备期间,常驻企业家(EIR) 杰夫将弦搭上 开始指导克里斯汀.
导师的影响
从2023年9月到2024年2月的六个月, 杰夫支持了克里斯汀创业的以下里程碑:
- 克里斯汀和她的联合创始人 Kelly Prymicz,药学博士启动的 基础药学策略 (密苏里州一家女性拥有的企业).
- 创造了一个全新的世界, 颠覆性数据分析模型,识别需要更好照顾的员工, 同时大幅减少雇主的药品福利开支.
- 建立药品福利管理(PBM)伙伴关系,突出PBM为市场提供创新解决方案.
- 建立了一个尖端员工福利经纪人的销售渠道.
- 完美执行b2b销售策略,获得三个主要合同,短期内将产生超过10万美元的收益. 预计2024年的收入将达到100万美元,更多的前景即将签署.
- 为新客户制定良好的入职流程.
- 设计人员成长计划,以扩大业务规模,同时确保最高质量的服务.
许多快速发展的初创公司没有花时间考虑公司文化的短期和长期影响. 基础药房战略优先考虑的重要性,创造一个多样化的, 包容, 共情型文化.
这些结果证明了克里斯汀和凯利的颠覆性愿景, 他们的辛勤工作, 杜雷中心致力于支持圣路易斯地区的创新型创业公司.
证明
"杰夫对我的支持, 我的导师, 和吉姆, 导演, 他对我们公司的成功起到了不可估量的作用. 创业很复杂,有很多细节需要考虑. 杰夫帮我考虑了所有的细节. 最重要的是,当增长速度比我预期的要慢时,杰夫正确地看待了事情. 他阻止我放弃. 我对他感激不尽. 现在,凯利和我正走在一条道路上,在一个男性主导的行业中,建立一家成功的女性拥有的企业."
克里斯汀·约翰斯顿
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